「一般事業主行動計画」を策定致しました

弊社では、次世代育成支援対策推進法に基づき、従業員の仕事と子育てに関する「一般事業主行動計画」を策定致しました。

常時雇用する従業員が101人以上の企業は、この行動計画を策定し、その旨を都道府県労働局に届け出ることが義務とされています。

弊社は100人以下の企業ですので、努力義務とされておりますが、従業員の働きやすい環境を整備する目的で届け出し、公表しております。
これからも、時代や社員の要請に応じた職場作りに努めて参ります。